作者:才不是伊可
并且,这不是什么空头支票。
因为《碧蓝舰姬》和《明日方舟》两个项目组的案例摆在那里。
在这种情况之下,《原神》这个项目的成功是肉眼可见的,他们现在走,在一定程度上算是犯傻。
梦想和现实的双重绑定,这就是苏语留人的手段。
并且,核心项目组的大部分人不是什么新人,都是行业的老人,他们清楚其他游戏公司的尿性。
在梦想和现实都能满足的情况之下,公司和项目还蒸蒸日上,傻子才走。
而如果这样都留不住人,他们还是选择跳槽的话,那苏语也不会多留。
毕竟登神也不是什么电诈园区,来了就不允许人走。
所以,相比较关心核心成员被挖这件事,苏语现在更关心的是有哪些公司动手来挖她这边的人。
“老板,收集这些信息,是干什么?”
见月听久灵硫(四)瘤妻芭二捌到苏语的话后,倒是小小的兴奋了一下。
苏语平时是很安分,但自从见识到了苏语上一次整荣风的手段以后,倒是开始期待起了苏语的出手。
毕竟,实在是太好玩了。
只是一次轻轻的出手,就把一个大老爷们变成了别人的小娇妻。
“想什么呢,我是那种会故意惹事的人吗?”
苏语看到见月的反应之后,无语的开口说道。
看见月这个反应,不知道的人还以为她是什么混世魔王,天天搞事,惹是生非呢。
“哦,只是收集信息多提防提防一下吗?”
见月见此,开口说道,给苏语的这个行为找了个合理的借口。
苏语在搞事的时候,玩的的确过分了那么一丢丢,但苏语大部分时候,还是很老实的。鸸依san 〡??儛漆酒六傘
其实也不能说是老实,更准确的说是忙。
一天到晚,有做不完的工作,并且自己还乐在其中,完全没时间去搞事情。
甚至,在很多时候,苏语自己都是会尽力的去避免搞事情。
毕竟,做那些事情的时候,在相当多的时候,是会影响到苏语自己的工作的。
所以,提前知道一下哪些公司要挖登神的人,做提防很正常。
“那倒不是,只是之后可以根据这个名单去挖他们的人,他们挖走我们一个,我们这边也挖他们一个,很合理吧。”
苏语理所当然的开口说道。
登神现在的顶级员工数量的确很多,至少《原神》这个项目,已经处于超饱和状态了,现在登神招的员工的作用也不是支撑起项目,而是做基础工作的。
但在《原神》前景逐步明朗的现在,苏语已经开始筹划公司的下一步发展了。
《明日方舟》和《碧蓝舰姬》项 &爾鸠起镏揪盈彡(六)目组肯定是不能动的,3D技术开发部门现在人员规模也有三百人,但能动的也就只有一百人出头,剩下两百人是项目核心资产,也不能动,不然会严重影响项目工作效率。
《原神》项目组现在人数倒是多,有八百多人,等到《原神》项目公测的时候,人员规模应该会达到一千人左右。
要预留六百人作为项目资产保留,剩下四百人可以调动,配合3D技术开发部门那边的人,也就是有五百人可以用来建立新项目。
看起来很多,但苏语到时候打算开的项目都很多,除了部分项目人员数量要求不多以外,大部分项目的人员组成都在两三百人左右,有的项目的人员组成和质量要求甚至能和《原神》项目组不相上下。
这样简单算一下的话,别说这五百人不够分了,甚至连核心人员构筑都不够。
但自己培养人才的话,又属实有点慢。
这也是登神成立时间太短导致的,人才储备很有限。
所以,到时候苏语肯定是会想办法到处挖别人墙角的。
可真的无差别的挖的话,到时候得罪的人太多了。
所以很多时候讲究的不是一个单纯的能力,还有人情世故,你把同行们都得罪完了,那你自己也不好受。
所以,不可能无差别的挖人的。
但如果,是对方先动手的呢?那可就不能怪苏语这边动手抢人了。
“那老板,我这边是不是在调查清楚那些公司挖我们的人的情况之下,再注意一下他们掌握了哪些我们需要的人?”
望舒倒是淡定的开口说道,似乎早就预料到了苏语的真正想法。
苏语的确是个只喜欢埋头干事业的工作狂,但着可不代表苏语她不喜欢搞事。
苏语之所以少搞事,单纯就是因为忙,只要空闲下来了,或者说把苏语给搞烦了,那苏语这个被工作压制住的混世魔王就会暴露出她玩世不恭的本性。
最直接的受害者就是荣风。
别人对付荣风这种人,正常玩的是商貳J依N鏾V起(~久>榴々彡迩业上的攻击,最不济就是举报一下偷税漏税之类的。
这也是她之前能想到的极限了。
结果,苏语玩了一招陷害人家是男同。
这一招可谓是脏到了极致,无论证和不证,都惹的一身骚。
并且,苏语在做的那么过分的情况之下,也没让自己卷入其中。
更何况,哪怕卷入其中了,也无妨。
这件事发生之后,她无聊的时候和见月复盘了一下荣风那边知道是苏语搞鬼之后的应对手段。
那就是,咽下这口气,至少不可能把事情捅出去。
原因很简单,那就是比起荣风,苏语在玩家群体之间的知名度可就太高了,如果这件事和苏语扯上关系,那就会吸引来一大批社会公众的目光。
在这种情况之下,这件事又太有乐子。
到时候,真相对于公众来说就不重要了。
至于说,荣风要是真的把事情闹大了呢?
对于苏语来说,的确会受到一定程度的名誉损失,让人知道苏语这货到底有多腹黑。
然后呢?然后没了。
损失更大的是荣风。
苏语几乎立于不败之地!
有了这个前车之鉴,望舒怀疑,苏语怕不是一开始就瞄准了其他人加的那些好员工,想要挖过来,所以故意露了一些破绽出去。
这样,苏语到时候挖别人墙脚的时候,就有充足的理由了。
毕竟是对方先动旗??贰另诌琦san斯手的!
不然就以苏语的智慧,想要做到完美提防应该不难。
这也是苏语给她以及了解自己的所有人留下的基础印象。
苏语她似乎就是一个无所不能的存在,每当你以为现阶段已经到了苏语能力的上限之时,苏语总会做出一些事情,证明之前的那些事情远非她的上限。
“你这话说的,别人不知道还以为我是什么反派呢,天天惦记别人家的员工。”
苏语听到望舒的话后,开口说道,似乎想辩解一下,说自己不是那种会故意惦记别人家的员工的人。
这样做,和一个脚踏两条船的渣男有什么区别?吃着碗里的,看着别人锅里的,惦记着别人碗里的,甚至还想要把自己的筷子伸到别人的碗里。
Z逡贰熘艺珊紦瘤她是这种人吗?绝对不是。
“哦~”
望舒听到苏语的话后,显得有些老实的点了点头,感觉自己似乎真的误会了苏语。
但,她话音还没落下,苏语就直接补了一句。
“多关注一下那些公司内部,看看有没有什么很强的游戏项目组的核心人亦i磷霓岜私思屋陸箘物和公司闹矛盾。”
“要撬墙脚也要撬这种,挖一个,可以拉一群。一个两个的挖,那多费劲啊。”
苏语说完这句话后显得有些认真。
按照苏语下一步的企业布局,登神要在未来三年到四年的时间之内,人员规模从一千人膨胀到五千到七千人。
如此程度的人员膨胀就不能单纯依靠应届生了。
直接招五六千人的应届生进来,苏语的人员管理能力再强,也是撑不住的。
苏语她终究只是个人,而不是一个无所不能的神。
所以,一些成熟的游戏行业从业者是必须的。
而这些人从哪里来,就很讲究了。
至少,苏语在科隆上试了试,发现行不通。
哪怕她开出高薪,也很少有国外的游戏从业者想来大夏发展。
在其他国家建立除了渠道运营以外的游戏开发分公司倒是勉强可行,但那样的话,公司失去苏语的直接监督,那公司的效率直接就变成普通公司了,人员开销怕是要多几倍。
这样的话,有可能引发登神内部的福利制度的崩溃。
登神的高福利环境是建立在员工的高效率之上的,因为他们能干所以苏语给了高福利环境,而不是苏语给了高福利环境,所以他们才变得那么能干。
所以,除了梁本正雄的海外发行分公司以外,苏语是没有进一步进行海外分公司布局的想法,招人核心还是使用国内的游戏开发者。
所以,苏语这一次盯上的不再是某一家公司的某一个员工,而是他们的一整个游戏工作室!
把筷子伸到别人碗里?不!苏语想要连碗连锅一起端了。
然后取其精华去其糟粕,快速的完成对那些游戏工作室的精简,接着在塞入应届生,从而把那个游戏工作室变成登神的形状。
只不过,现阶段,苏语还真的计划要这样做,实际到底如何,要等《原神》公测。
不是单纯的《原神》公测之前苏语没时间去做这个事情,更重要的事情是苏语在等眼能力的二次升级,以及系统的第二个任务结算之后的盲盒奖励。
既然都开挂了,那就要把挂开的彻底一些,也要把挂用的更彻底一些。
“老板,这...适合吗?”
望舒这边没说话,但见月这个时候开口说话了。
她之前最过分的也就是以为苏语有可能盯上了其他公司的一些顶级游戏行业从业者,结果闹半天,苏语比她想还要贪。
不只是想要人家的人,还想要人家的命!
“这个也是正常的商业竞争,更何况,的确就是他们先动手的。在我们公司项目最需要用人的关键节点,出手挖人。”
“他们之中一部分人可不只是单纯冲着人才来的,还有一部分是为了破坏《原神》这个项目而挖人。”
“要不是老板提前做了很多后手,确认《原神》这个项目包括庞大叔和范大叔在内的两个人离职都可以正常运转的话,绝对会有核心成员被挖走的。”
“他们就是因为意识到了《原神》这个项目除了不能缺少老板,其他人都可以缺少,所以没有下血本去挖人。”
望舒见此说道。
在商业上,有一个很脏的招数,那就是人才雪藏。
在自己用不上一些人才的情况之下,动手,花费巨大代价,把敌对公司的一些重点项目的核心人才挖走,进行雪藏,也可以说好听点叫做人才储备。
这样敌对公司的一些重点项目就有很大的可能性烂尾。
毕竟,有相当多的公司的核心项目就是依靠那么一两个顶尖人才支撑起来的。
就比如说登神的《原神》这个项目,就是依靠苏语一个人撑起来的。
苏语的存在,保证了《原神》这个项目可以成功,而其他人在这个项目之中起到的作用只是锦上添花。
让这个本来就可以成功的项目,变得更加的成功。
这也是《原神》这个项目真正的保障所在,项目最核心的灵魂人物就是登神的基石,老板苏语。
其他公司的人也是看到这种情况,外加上挖登神员工的代价太昂贵,才放弃的。
如果不是的话,那《原神》这个项目保底要被挖走几个核心技术人员。
这不只是因为对手的成功比起自身的失败还要可怕,还因为市场占有问题。
占领一片市场的代价,可比从别人手中抢走一片市场,大太多了。
特别是从别人手中抢走他们深耕多年的市场,有的时候代价有可能大过收益。
甚至,在很多时候,在付出了大于收益的代价之后,还不一定能抢下市场。
毕竟,先发优势很多时候不是后天的技术优势可以弥补的。
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